作者：王加辉人才队伍建设青年干部防城港市国税局国税部门青年人才培养干部队伍国税系统
摘要：2013年以来，广西国税系统进入干部队伍新老交替的快车道，青年人才队伍建设将成为未来5—10年人事工作的重要课题。防城港市国税局由于干部基数少，在新老更替过程中，青年干部比例率先于2013年、2016年突破20％和30％大关，青年干部的充实也带来新的课题：如何加强税务系统青年人才队伍建设？本文将以防城港市国税局2013～2016年青年人才队伍建设为例，探究税务青年人才队伍建设存在的根本问题与可行性措施，为国税系统基层青年人才培养提供可供借鉴的实践依据。
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