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小议国有企业绩效管理

作者:李彤华企业绩效管理国有现代企业制度利益冲突两权分离企业经营权财产所有权

摘要:现代企业制度的重要特征是财产所有权和企业经营权的分离。随着两权分离,企业内部就产生所有者和经营者之间的委托一关系。在这种关系中,由于委托人和人都是“有限理性”的“经济人”,双方由于目标不一致,无可避免地存在着利益冲突。冲突产生时,人为追求自身的利益而损害委托人利益,便产生了问题。

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经济研究参考

《经济研究参考》(CN:11-3007/F)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。

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