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基于企业生命周期的绩效评价制度研究——以制造业企业为例

作者:张晓燕; 胡玉明企业生命周期制造业企业制度研究绩效评价制度绩效评价指标体系企业经营风险经营环境发展阶段个性化现金流新视角行业

摘要:绩效评价制度的设计应该具有个性化,不同行业的绩效评价制度应该有差异,而且同一个企业在不同的发展阶段由于采用的战略不同以及经营环境的变化、企业经营风险、现金流状况均不相同,理应采用不同的绩效评价制度.本文试图将企业生命周期纳入绩效评价制度,从企业生命周期的新视角构建企业的绩效评价指标体系.

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经济问题探索

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