作者：王益宝; 桂武飞; 陈语关键员工人力资源专家员工离职率企业管理者工作年限职务公司
摘要：在过去3年，内地员工离职率呈上升趋势，但是在不同职务层级的工作年限方面存在差别。如何在保证业务快速增长的同时吸引和保留人才尤其是公司的关键员工，已成为企业管理者和人力资源专家面临的最大挑战。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《经济论坛》（CN：13-1022/F）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。
省级期刊
人气 649713 评论 60
部级期刊
人气 516720 评论 78
人气 471029 评论 78
人气 461002 评论 66
