作者：牛建芳人力资源整合企业并购20世纪90年代以来并购整合绩效公司
摘要：20世纪90年代以来，企业并购整合层出不穷，并购者追求的目标和方向是并购后公司的绩效改善。但现实中，并购失败却是普遍存在的，其中一个重要的原因是没有对人力资源进行有效的整合。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《经济论坛》（CN：13-1022/F）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。
省级期刊
人气 652311 评论 60
部级期刊
人气 517313 评论 78
人气 473217 评论 78
人气 463131 评论 66
