作者：林雪贞利益配置社会保障
摘要：《劳动合同法》自颁布以来就引起了大家广泛的关注和争论，这些争论表面上是因为法律规定的改进所致，但实质上是利益配置结构发生变化的结果。《劳动合同法》的实施虽然引起了很大的争议，但此法的实施，也引起了各主体对自身问题的深思，促进了国家、企业和劳动者对自身问题的认识和改进。国家应加强社会保障职责，企业要加速产业结构调整，劳动者个人要提高技能素质。
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《经济经纬》（CN：41-1421/F）是一本有较高学术价值的大型双月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《经济经纬》精编细审，求是创新，及时反映我国经济建设和经济改革的实践经验和理论研究成果，努力探索社会主义市场经济中的热点和难点问题，深入探讨经济发展的内在规律，以较高的学术质量、精美的版面设计，受到了社会各界的关注和肯定，是中国经济类优秀期刊。
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