作者:吴晓波持续创新能力组织管理体系平衡迭代变革
摘要:社会很流行的一个词是“迭代”,可是快速的迭代意味着管理的重心已经从过去“通过建立平衡、维系平衡中产生效益”的模式转向为“拥抱变革,在变革当中迅速建立平衡,并且主动打破平衡”,这就需要新的管理体系和理念。
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