作者：沈伟民海尔家电ge用户个性化企业界what管理模式张瑞敏
摘要：鉴于张瑞敏本人在中国企业界的地位，以及海尔提出“人单合一”、“Why、How、What黄金圈”理论指导思想、“企业平台化、员工创客化、用户个性化”等变革，使得海尔的新管理模式成为中国企业界的教案，但是这种近乎神话的膜拜是缺乏理性的。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《经理人》（CN：44-1452/C）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《经理人》拥有中国最前沿、最具实力和最能代表中国未来的百万忠实读者。年龄为25～50岁，1/4是女性，拥有很高的企业购买决策权力及个人消费能力，属于高学历、高职位、高感度的社会中坚群体。
部级期刊
人气 26967 评论 59
人气 9031 评论 43
人气 2015 评论 9
