作者:秦林生企业经营管理人才管理机制研究
摘要:随着我国对于企业经营管理方面的研究不断深入,探讨企业经营管理人才管理机制凸显出重要意义。本文首先概述了与本课题有关的内容,分析了影响企业经营管理人才培养和选拔的几大因素研究了企业经营人才管理机制存在的问题最后提出了企业经营管理人才培养的对策。
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《经济视野》(CN:10-1053/F)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。
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