作者:贺娅娅新经济条件企业人力资源发展趋势
摘要:随着我国国民经济以及社会发展的各项目标的有效提高,为了全面实现社会经济增长方式的转变、提高自主创新能力,有效提高现代化水平,特别需要在我国人力资源结构和素质上将有更大提高。本文针对新经济条件下,我国企业人力资源管理的现状,分析人力资源的发展趋势。
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《经济视野》(CN:10-1053/F)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。
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