作者：窦鹃鹃; 孙继伟人力资源管理员工性格非物质激励
摘要：企业中不同性格的员工都具有潜能，只是没有开发，在共同的物质激励基础上，根据不同的性格，采用不同的非物质方法，可以开发不同员工的性格潜能。本文主要结合企业中两类不同性格的员工——“野马”与“黄牛”，提出了针对两类员工性格差异的非物质激励方法。
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