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酒店人才测评体系的建立与应用

作者:惠红; 程乙昕; 牟红酒店人才测评体系人才招聘工作人力资源

摘要:本文主要探讨的是酒店如何应用人才测评手段,提高人才招聘的成功率,达到人力资源的有效配置。

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

江苏商论

《江苏商论》(CN:32-1076/F)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《江苏商论》长期以来坚持精品路线,一是认真审阅每一篇来稿;二是精心修改每一篇来稿;三是注重编辑细节,不盲目追求版面的扩大。

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