作者：郑忠德问题解决相信自己工作主动性道法自然基本一样职责范围归纳梳理
摘要：<正>我是省政府一个部门的工作人员,由于工作关系,需要经常参加会议和调研,听汇报、听座谈成了工作的一部分。目的大都是为了解某一方面工作进展情况,看看有什么好的经验做法,还存在哪些问题,应该怎么解决。听多了发现,无论是听座谈交流还是听调研汇报,模式几乎是固定的,一般都是汇报三个问题,最多是以下三种模式:第一种是:"我汇报三个问题——前段主要工作情况;目前存在什么问题;下步工作打算。"
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