作者：叶乔生; 张鹏阁; 杨晓娟聘用人员规范化管理
摘要：聘用人员是军队医院建设发展的重要力量。文章简要介绍军队医院在改革调整期间,积极探索聘用人员规范化管理的实践做法。在医院党委统一领导下,安排专门机构、专人管理,提供组织保证。完善招聘程序和工资管理办法等制度规定,着力解决集中居住管理、岗位编制设置等重难点问题。积极协调当地政府部门,为聘用人员职业发展和生活保障排忧解难。依托信息化平台,在聘用人员管理软件研制、实时动态管理、档案规范管理等方面进行有益探索,较大提高医院人力资源管理效率和使用效益。
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