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大型综合性医院主诊医师负责制绩效考核分析及改进建议

作者:栗美娜; 扈长茂; 陈羽中主诊医师负责制大型综合性医院出院医疗小组治疗组住院医师门诊绩效考核实行改进建议

摘要:主诊医师负责制又称医疗小组组长负责制,其核心是由一个主诊医师带领2-3名主治或住院医师组成一个治疗组,全面负责病人的门诊、住院、手术、出院及院后随访等工作.实行主诊医师负责制的关键是制定科学、规范、合理、实用的绩效考核方案[1].本文根据大型综合性医院实行主诊医师负责制绩效考核的实践,讨论其优点及难点所在,进一步完善主诊医师考核办法,并为相关管理和决策提供参考.

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解放军医院管理

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