作者：宣萱用人导向公信度科学发展观干部选拔任用工作党的十七大报告高素质干部队伍实践群众公认原则
摘要：党的十七大报告指出：“坚持正确的用人导向，按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部，提高选人用人公信度。”第一次把“提高选人用人公信度”写入党的纲领性文件，对干部选拔任用工作提出了新的更高的要求。党的十七届四中全会通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》指出：“坚持民主、公开、竞争、择优，提高选人用人公信度，形成充满活力的选人用人机制，促进优秀人才脱颖而出，是培养造就高素质干部队伍的关键。”再一次地强调提高选人用人公信度在干部选拔工作中的重要性。因此，如何提高选人用人公信度成为亟待高度重视和认真解决的问题。
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