作者：高辉人力资源管理整体管理绩效工资薪酬分配国家事业单位人事改革人事管理模式绩效考核体系新医
摘要：<正>新型医疗改革的不断深入,公立医院的人力资管理改革也成为了医院重要工作内容之一。新医改搭建的人事改革平台,为医院的人力资源管理提供了重大的发展机遇,同时,也为其设置了更多的调战。本文首先对相关的人力资源管理概念进行介绍,然后,对当前改革中出现的问题进行分析,最后,提出相应的应对措施。希望能够对相应的管理人员有所帮助。改革开放以来,在国家众多经济改革的带动下,
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