作者：林小平组织障碍企业哈佛
摘要：“学习型组织”的概念最早是由美国哈佛大学佛睿斯特教授于1965年在《企业的新设计》一文中提出的。而后，他的学生彼得·圣吉又在《第五项修炼》中对构建学习型组织进行了更为深入的阐释。本文旨在论述在我国建立学习型组织存在的主要障碍。
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