作者：冯婷企业员工转型升级媒体优势利用混合所有制企业信息传播方式企业宣传工作思想意识形态
摘要：当前,我们正处于一个高速发展的科技信息时代,信息的传播方式日益多样化,随着“互联网+”模式带来的各类生产力革新和行业创新不断深入,人们已经越来越多地倚靠新媒体形式获取新闻报道和生活资讯。新媒体凭借其新颖、快捷、便利等优势受到了社会大众,特别是年轻人的青睐。通过广播、电视等传统媒体获取信息的形式,已经逐步被以手机为载体的微信、微博、客户端等现代化信息传播方式所取代。对于企业的宣传工作者而言,必需具备“与时俱进”的心态,顺应新时代的潮流和趋势,充分利用新媒体在传播速度、受众互动性和覆盖面等方面的优势,大胆创新,让企业的新媒体传播平台成为企业与员工、企业与客户之间直接有效的桥梁和纽带,成为新形势下引导企业员工思想意识形态的阵地和舞台,在传递企业声音、塑造企业形象的过程中提升企业品牌价值,助推企业生产经营工作大步向前。新媒体在企业转型升级中的关键性作用2017年11月,西安建工集团牵手世界500强—绿地控股集团,成功完成了混合所有制改革,由一家市属国有独资企业转型成为绿地集团旗下的一家混合所有制企业。转型后的西安建工集团围绕“绿地集团西北区域大基建平台”的角色定位,向着“千亿级建设企业”的目标极速前进。与此同时,企业的宣传职能也经历了一次前所未有的改革。变化体现在三个方面:一是所有的宣传职能统一划归集团办公室负责;二是同步激活微信订阅号、微信企业号、官方微博,并优化改版官方网站;三是围绕新媒体形式策划企业宣传工作,让以微信公众号为代表的新型传播方式在企业宣传中发挥主导作用。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
