作者:杨宇企业薪酬管理研发人员企业技术创新研发人才可持续发展企业发展管理工作竞争能力
摘要:研发人员是企业发展中的关键力量,是实现企业技术创新的重要基础,想要吸引或留住研发人才就必须要做好薪酬管理工作,以此提高企业的人才竞争能力,为企业的可持续发展提供有利支持.为充分发挥企业酬薪管理的作用,本文就针对企业薪酬管理的功能作用进行分析,对企业薪酬管理提出一些具体建议,希望能为企业薪酬管理提供有效参考依据.
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