作者:张帆; 杨莹湖南分公司不安全行为统计研究知识竞赛个人安全第二道防线业务人员陈红全体动员执行机构
摘要:老旧的授课式培训、一纸纸责任书的签署以及空洞生硬的宣传标语和横幅,大概是人们印象中最常见的安全文化建设模式,但中粮可口湖南分公司(以下简称湖南中可)成为中粮可口集团首家安全文化推广试点工厂以来,"安全文化"这一名词开始有了新的注释,它可以用丰富多彩、妙趣横生的方式,以一系列项目、活动的形式,带动全员安全价值观的建立,安全意识的提升。
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