作者：王冠公务人员自利性人事制度
摘要：随着近代社会生活公共领域和私人领域的分离,大多数学者认为,私人领域是一个权利领域,在该领域中人们追求个人利益最大化是合理的、正当的,而公共领域被认为是权力领域,公共领域应拒绝权利.这种观点忽视了一个重要的因素,即组成该领域的人员尤其是公务人员也有他自利性的要求.因此,文章从公务人员的自利性入手,分析了人事制度如何确保公务人员合理个人利益的实现以及如何克服其不正当的利益追求.
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