作者：韩承敏跨国公司中国伦理力西安杨森制药有限公司企业精神合资经营伦理道德员工素质
摘要：经济全球化使全球活动跨越了地域的界限, 以利益和最终绩效为终点,促进了接受各种不同政治、经济、文化、法律和教育辐射的个体互动和沟通,也产生了相互联系、相互依存的新型组织关系.在跨国公司管理中整合出符合自身成长的、竞争对手无法模仿的伦理力十分重要,这有利于提高内部凝聚力,树立外部形象,寻找到有特色的竞争优势.文章试图以西安杨森为例,就跨国公司管理中伦理力建设提出几点建议.
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