作者:李洪涛组织惯性思维惯性行为惯性企业工作流程人力资源
摘要:成员的思维、行为惯性汇聚成为阻碍组织前行的组织惯性。
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《河北企业》(CN:13-1230/F)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《河北企业》主要登载经济、管理理论学及其相关学科的最新研究成果,突出重点、跟踪热点、解决难点以及操作性、实用性、科学性是本刊的特点和风格。
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