作者:徐全军北京中关村薪酬差距企业案例差异管理科技企业高科技行业解析贫富分化现象
摘要:2003年8月.北京外企太和企业管理顾问有限公司.对高科技和互联网行业的薪酬进行了一次全面的调查。调查显示.高新企业内部员工收入贫富分化现象明显,薪酬差距近20倍。同年.北京德翰创业管理咨询公司组织的“2003年北京地区高科技行业薪酬福利调查”结果显示.高科技行业企业内部薪酬最高与最低的差距从3.5倍到45倍不等.
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《环渤海经济瞭望》(CN:12-1161/F)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《环渤海经济瞭望》作为环渤海地区唯一公开发行的区域性经济期刊,在环渤海地区经济发展中扮演着不可或缺的角色。自创刊以来,他们注重充分发挥社会各界共同参与的积极性,及时快速反映区域经济发展动态和成就,为经济管理者、理论研究者和各有关行业人士探讨国民经济发展方略、交流改革开放经验、沟通项目合作信息、发表理论学术见解提供了良好的媒体支持平台,受...
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