作者:王玉鸿人力资源管理效率理论手段探析开发现象原因图书馆人力资源
摘要:图书馆普遍存在X(低)效率现象,本文分析了图书馆X(低)效率的原因,并提出了加强人力资源管理及开发是有效解决图书馆X(低)效率的手段.
注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社
《高校图书馆工作》(CN:43-1032/G2)是一本有较高学术价值的大型双月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《高校图书馆工作》的读者对象主要为国内、外图书馆界专业人员,图书情报专业教师及学生。作者主要为高校图书馆员及图书情报专业教师、研究生,稿源非常丰富。
省级期刊
人气 97344 评论 75
CSSCI南大期刊、北大期刊、统计源期刊
人气 40273 评论 65
人气 29065 评论 70
人气 24848 评论 56