作者：熊舒华工作绩效激发激励巧用工作节奏生活压力经济企业
摘要：当今社会，经济快速发展，竞争剧烈，工作节奏加快，工作、生活压力Et渐增加，给职场同事之间，尤其领导与下属之间带来更多的摩擦和不满，因此导致的工作氛围压抑、相互关系紧张、心理负担沉重必然对企业的管理和工作绩效产生严重影响。领导如何激励下属来缓和上下级关系，活跃工作氛围，激发下属工作热情，提升工作绩效？
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《广西电业》（CN：45-1303/TK）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《广西电业》是国内外公开发行的技术类期刊。该刊涵盖了电力工程设计与施工、电力系统（电网）自动化技术、高电压技术、输变电工程、电力通信、供配用电和电力技术经济、电力基建、电力鹪管理等方面的专业。
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