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大化水电总厂创新劳动竞赛机制,搭建员工成长平台

作者:韦品珍 兰静红大型水电厂劳动竞赛空间平台创新员工机制竞赛活动素质工程

摘要:20多年来,广西桂冠大化水电总厂以全国大型水电厂(站)劳动竞赛为依托,以全力推进职工素质工程为动力,以创一流企业为目标,不断创新劳动竞赛活动的形式和内容,营造了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,搭建了员工快速成才的空间平台。该厂自1986年被接纳为全国大型水电厂(站)劳动竞赛活动成员厂(当时加入条件是装机容量在40万千瓦以上)以来,

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广西电业

《广西电业》(CN:45-1303/TK)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《广西电业》是国内外公开发行的技术类期刊。该刊涵盖了电力工程设计与施工、电力系统(电网)自动化技术、高电压技术、输变电工程、电力通信、供配用电和电力技术经济、电力基建、电力鹪管理等方面的专业。

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