HI,欢迎来到学术之家,发表咨询:400-888-7501  订阅咨询:400-888-7502  股权代码  102064
0

如何设计全员持股

全员持股设计股票期权企业所有权员工流失率员工数量企业利润期权计划管理层生产力拥有公司招聘

摘要:调查显示,很多公司都限制拥有股票期权的员工数量,但仅保留管理层获得股票期权的公司会为未来留下隐患。让更宽泛的员工拥有企业所有权可以提高生产力、降低员工流失率、改进招聘质量、增加企业利润。在设计这种期权计划时要考虑4个要素:

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

管理@人

《管理@人》是一本有较高学术价值的季刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。

杂志详情