刍议人才流动与留住人才的冲突治理

作者：田刚人才流动留住冲突治理

摘要：人才是社会经济文化发展中的作用越来越突出。然而随着经济社会的快速发展，人才流动与留住人才的矛盾冲突越来越突出。剖析产生冲突的原因、正视冲突的利弊并合理有效地治理好这一种冲突，有利于人才个人及组织的共同进步、发展。

注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社