作者：张启龙高校师资队伍师资队伍管理管理机制自由流动职能作用问题分析人才资源科研活动教育事业活动过程高校教育高校发展存量优化整合增量素质潜能目标开发极性
摘要：高校师资队伍管理是高校通过不断获取高素质人才资源,将其整合到高校教育、科研活动中去,并激励他们从事高等教育事业的积极性,开发他们的潜能,发挥管理职能作用,以实现高校发展目标的活动过程.现有高校师资队伍管理机制已很难适应目前高校飞速发展的需要.本文通过对当前高校师资队伍管理中存在的问题分析,从高校师资队伍管理应完善增量提高、存量优化、自由流动的管理机制方面,阐述高校师资队伍管理机制的完善.
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