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对畅通社会优秀人才进入党政干部队伍渠道的调查研究——以副省级城市武汉市为例

作者:明庭权 杨盛云中国共产党社会优秀人才党政干部队伍进入渠道武汉

摘要:能否将各方面的社会优秀人才集聚到党和国家事业中来,关系党政干部队伍结构的改善,关系党和政府管理经济与社会能力的提高,进而关乎党和国家事业的兴衰。当前,畅通社会优秀人才进入党政干部队伍渠道,既面临思想层面的障碍,也存在现有渠道不足、不通畅和配套制度难以衔接的问题。为此,必须进一步解放思想,改革和完善党政干部队伍的准入机制,拓宽和创新社会优秀人才进入党政干部队伍渠道,建立起人才评价、激励、流动等配套机制。

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桂海论丛

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