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工资协议商助企业健康发展————海淀区八里庄阜成路餐饮企业工资集体协商实纪

作者:崔欣工资集体协商餐饮企业企业健康工资协议海淀区人力资源部餐厅服务员餐饮行业

摘要:作为一名人力资源部的主管,如何招收到好人才,如何留住现有人才,是重点工作之一。北京泰和顺阜成路餐饮有限公司的人力资源部部长徐纯,对此更是深有感触。由于餐饮行业的特殊性,人员流动极大,培训出一名熟练的餐厅服务员就需要至少3个月以上的时间,可有的服务员因为工资等因素,刚刚能上手就跳槽了。“尤其是公司周边有许多餐饮行业的,人员流动极频繁。”

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工会博览

《工会博览》(CN:11-4605/C)是一本有较高学术价值的大型旬刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《工会博览》杂志以“为工会服务、为工会干部服务、为职工服务、为企业服务”为办刊宗旨。关注各领域理论研究最新动向,科技创新最新成果;致力于为国家机关、学术研究机构、企事业单位、科教人员等发表科研成果及学术研究提供专业平台。

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