非公有制企业民主管理的主要内容

企业民主管理非公有制企业工资福利工会活动职工权利劳动保护社会保险职工参与

摘要：在非公有制企业中，企业民主管理的内容主要包括：一是涉及职工权利方面的，具体包括工资福利、休息休假、劳动保护、社会保险等，在这些内容中，工资福利是最重要的。二是关于企业的经营与发展，但对于这个问题的涉及，要得到企业主对于职工参与的理解和允许。三是在有条件的企业中，有关工会组织和工会活动，也应该是民主参与的内容，特别是在私营企业中，工会的地位尤为重要。

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