职业素养的企业调查及其培育机制研究

作者：徐学绥职业素养结构要素企业调查培育方法

摘要：职业素养是人们在从事某一具体活动中所应具有的素质和修养,包含职业道德、职业意识、职业行为习惯、职业知识技能等内容,是现代职业教育人才培养的必然要求。在界定职业素养概念的基础上,对职业素养的结构要素进行了梳理,并阐明了职业素养的重要意义。基于对企业140名青年员工的问卷调查分析,论述了职业素养培育的有效路径与方法。

注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社