作者：刘大勇; 林列书; 龚友根广州民航职业技术学院高职院校校企文化文化融通中国南方航空股份有限公司人才培养质量教育教学改革初次就业率
摘要：广州民航职业技术学院人才培养质量年度报告中报道：该院2014届毕业生初次就业率为88．18％，就业单位中的80．42％为中国南方航空股份有限公司等大、中型民航企业，初次就业平均起薪为3205元，就业单位和薪酬都比较理想，但2014届毕业生工作半年后离职率高达29．59％，且90％以上是主动离职的。在离职原因调查中，刚走上工作岗位的高职毕业生不适应企业文化及其管理制度、压力大，没安全感是学生主动离职的主要原因之一。因此，促进校企文化对接，教育高职生了解企业的经营理念和管理体制，培养高职生优秀的职业素养，是高职院校教育教学改革亟待解决的问题之一。
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