作者：顾之奕企业员工培训现状分析建议对策
摘要：培训是企业持续发展的力量源泉,它能有效提升员工素质,进而提高企业的市场竞争力。企业培训,一定要从企业战略出发,结合员工个人职业发展找出培训需求,有针对性地对培训工作进行规划,并对课程设置和实施效果进行评估,让培训成果有效地转化到实际工作中,达到解决问题、实现目标的效果。本文将针对企业培训工作中存在的问题进行分析,并提出一些合理化建议和理性思考。
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《福建交通科技》（CN：35-1099/U）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《福建交通科技》主要宣传党和政府的各项科技方针、政策下午，报道福建省交通运输行业科技成果、动态，介绍推广各种高新应用技术与装备、新材料、交流探讨交通建设发展问题。
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