社会系统法治蜕变企业线性逻辑组织老板训练
摘要：一个组织就是为达成共同目标,由有交互关系及依赖关系的部件所构成的整体。组织本身就是一个人为的社会系统。是一个系统就不能用简单的线性逻辑去管理。组织作为一个系统的重要特征之一就是它“不听话”。我们会发现,人可以被要求、被训练去听老板的话,但组织很少听老板的话。而且,规模越大,越不听话。甚至,老板越把人训练得听话,组织本身就越不听话。
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