作者：周为谋以人才为本人力资源管理机制科学发展观高校图书馆事业人事制度改革必然选择以人为本培养人才方法论世界观用科学新理念
摘要：科学发展观是用科学的世界观和方法论来看待和解决为什么发展,为谁发展,怎样发展的新理念.科学发展观是高校图书馆科学发展的必然选择,高校图书馆树立科学发展观的前提是理念和意识的变革,核心是以人为本,重点是培养人才,关键是深化人事制度改革,保障是建立、健全人力资源管理机制,从而推动高校图书馆事业不断发展,不断辉煌.
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《大学图书情报学刊》（CN：34-1141/G2）是一本有较高学术价值的大型双月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《大学图书情报学刊》以质朴的学术风格，严谨的科学态度，最新的知识信息，一流的编辑质量，精美的装帧印刷，面向读者。追求前瞻性与现实性并重，理论研究和实践操作共举。开辟有“理论研究”“图书馆管理与事业建设”“信息技术”“文献信息资源建设”“工作研究”“用户研究与服务”“图书馆人”“专业教育”等栏目。
省级期刊
人气 279797 评论 74
人气 97344 评论 75
人气 56415 评论 58
人气 43343 评论 12
