年轻干部培养选拔吉林省振兴老工业基地新农村建设育人基地挂职锻炼改革攻坚
摘要:立足需要,建立依托基层的育人基地。选派年轻干部到振兴老工业基地一线挂职锻炼。全省各级组织部门先后选派了1420名年轻干部参与国企改革攻坚;连续4年共选派2000多名年轻干部到乡镇、村屯帮助推进新农村建设;今年又选派101名省直机关年轻干部深入全省百户重点企业和重点项目,帮助协调解决企业发展和项目建设中遇到的困难和问题。选用年轻干部到关键岗位担当重任。
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《党建研究》(CN:11-2547/D)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。
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