作者：屈莉; 秦爱玲护理查房责任小组在职培训低年资护士安全
摘要：目的探索护理查房模式在培养低年资护士综合素质、提升安全护理能力中的效果。方法采用新型护理查房模式，将17名低年资护士（工作≤3年）分入3个责任小组，护理查房由1个责任小组担任主查，组长主持并组织，责任护士为查房主导，低年资护士全程参与，成员分王协作j护士长侧重查房的方法引导和质量控制，护理查房考核小组进行质量评价，从患者和小组护理的角度提出查房意见和建议，共同探讨解决患者护理问题的最佳方案，并将学习体会在责任小组中分享。比较实施前后低年资护士培训效果及患者满意度等。结果实施新型护理查房后，低年资护士理论和技能考核、患者满意度、专科护理质量、患者安全目标质量及护理查房质量明显提升（均P〈0．05）。结论新型护理查房模式不仅能提高低年资护士专业能力和综合素质，提升安全护理能力，同时对增强团队协作，促进在职培训的良性发展具有重要意义。
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