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加班费两说法

作者:施利表达技巧心理学基础厌恶心理损失厌恶心理机制民众生活

摘要:在很多时候,所谓企业管理,不单单是指墙上的制度和奖优罚劣,还多指表达技巧。同样一个意思,这么说,那么说,效果截然不同。 比如,主管通知大家:"有一个急活儿,大家加一个多小时班赶出来,每人发100元加班费。"这是一种表述。另一种表述是:"大家又能得一笔小外快了,每人100元,但有条件,得加个班,把这活儿赶出来。"

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当代工人

《当代工人》(CN:21-1009/C)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《当代工人》杂志荣获了国家及省级各类奖项,具有良好的社会效益和经济效益。中华全国总工会宣教部特别推荐,辽宁省社科院、辽宁省统计局读者调查,《当代工人》被列为“读者最喜爱的期刊”、辽宁省一级期刊、东北三省优秀社科期刊。

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