作者：范冲管理者管理学家企业经理戴尔公司员工能力工作情况测试方法称职授权制度经理人员
摘要：美国著名管理学家史蒂文·希朗,在参加经理人员专题研讨会时,暗暗对与会者进行测试,看看他们做经理是否称职。测试方法非常简单,凡是在午饭和下午茶时间,必须打电话回办公室询问工作情况的经理,史蒂文认为统统不合格。史蒂文说,如果是称职的管理者,离开岗位一天,公司绝对不会出乱
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《当代工人》（CN：21-1009/C）是一本有较高学术价值的大型半月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《当代工人》杂志荣获了国家及省级各类奖项，具有良好的社会效益和经济效益。中华全国总工会宣教部特别推荐，辽宁省社科院、辽宁省统计局读者调查，《当代工人》被列为“读者最喜爱的期刊”、辽宁省一级期刊、东北三省优秀社科期刊。
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