作者：何爱群人力资源会计会计学会信息衡量试探沟通美国密歇根大学高校管理学者涵义
摘要：一、人力资源会计概述 自美国密歇根大学赫曼森丁1964年首次提出"人力资源会计"这一概念后,一大批会计学者对人力资源会计进行了坚持不懈的研究.关于人力资源会计的涵义,具有代表性的有以下种:美国会计学会定义为"辨认和衡量有关人力资源的信息,并沟通这种信息给有利害关系的当事人的程序."
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