作者：张梦思悖论式领导测量工具影响因素影响效果
摘要：随着商业环境变得日益复杂和矛盾化,怎样有效平衡和处理矛盾需求,保持可持续发展已成为企业的一个重要问题,由此,“悖论式领导”这一概念逐渐地受到学者的关注。与传统的领导概念不同,悖论式领导是在中国传统文化中的阴-阳哲学的基础上,强调领导者能够运用“两个兼顾”的思想,通过看似矛盾却又协调的方式来满足组织与下属之间的竞争需求。本文在回顾文献的基础上,对悖论式领导的概念内涵、测量、影响因素以及相关研究做出了系统的梳理,并展望未来,希望能丰富悖论式领导理论的研究。
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