作者：宋林丛大部制服务型政府协调运作
摘要：大部门制是指为了避免职责交叉，效率低下、资源浪费，在部门设置中，尽量将职能相近、业务趋同的事务集中到单个部门进行管理。改革开放后，为适应市场经济的发展需求，我国已开展了多次大部门制改革，进行了不懈的探索，党的十八大报告明确提出要推进大部门制改革。我国的大部制改革，总的说来，取得了一些的成果，比如一定程度上调整了部门结构，减少了部门之间的摩擦，提升了办事效率。但是改革并不彻底，没有促进服务型政府的构建，由于现实中存在多种不可控因素，每次改革都会面临很多的难点和问题，大部门制改革也并不例外，存在许多弊端和不足，本文着重分析大部门制改革中所遇到的问题，以及面对这些问题的应对措施。
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