会计师事务所知识管理绩效模糊评价探讨

作者：薛大维会计师事务所知识管理绩效模糊评价经营战略指标要素绩效评价企业文化人力资源

摘要：一、会计师事务所绩效评价指标要素（一）知识管理的重视程度知识管理是会计师事务所长期的经营战略,给会计师事务所带来的好处是：创造会计师事务所新的竞争力，增加其利润，降低其成本，提高其效率，建设其新的企业文化。以知识、技术、信息和创新能力为基础的人力资源的价值越来越显得重要。同时，也给会计师事务所的管理带来一定的难度。

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