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构建基于资格性考核的高职焊接技能培训与考试

作者:路汉刚 胡福志 杨硕焊接技能培训考核

摘要:高职院校实施"双证书"制度要求课程教学和考试以满足学生将来职业需要为根本目标。因此,高职院校技能培训与考试要注重符合职业资格能力的获得与评估,使学生具备实际工作任务的素质。结合焊接专业,提出了基于资格性考核的焊接技能培训与考试,探讨了在实践活动中的一些具体做法。

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赤子

《赤子》(CN:11-4627/C)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。

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