作者：庞雁强干部考核工作政法委省委山西平时考核政法工作政治态度
摘要：近年来,山西省委政法委高度重视新形势下的干部考核工作,围绕加强党对政法工作的领导和培养高素质专业化干部,在强化平时考核和专项考核方面进行了积极探索。坚持“四化”要求,把握平时考核的关键。根据革命化、正规化、专业化、职业化要求,把干部的政治态度、担当精神、工作成效、作风表现列为平时考核的重点内容,对干部的日常表现开展全面的经常性考核,初步构建了适应形势任务要求、符合政法工作特点、体现担当干事导向的平时考核工作机制。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
