作者：毛峰矛盾纠纷排查调处新疆兵团第一责任人制度新疆生产建设兵团单位内部纠纷调处机制群体性上访
摘要：新疆生产建设兵团健全矛盾纠纷排查调处机制，努力把矛盾化解在基层。一是从源头上预防、减少矛盾纠纷的发生。在出台政策和实施行政管理措施前，充分听取职工意见，避免因决策失误和工作不当引起矛盾纠纷的发生。二是各团场、连队普遍构建了人民调解、行政调解、司法调解联合运作的矛盾纠纷调处机制，定期开展矛盾纠纷排查调处活动。三是建立了重大矛盾纠纷单位主要领导第一责任人制度。凡单位内部的重大矛盾纠纷调处工作，单位主要领导都要亲自挂帅，凡因失职导致群体性上访或其他问题发生时，师市党委直接追究单位主要领导的责任。
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